Der folgende Artikel ist ein Gastbeitrag von Jochen Mai von der Karrierebibel. Möchten auch Sie einen Gastbeitrag auf blatternet.de schreiben? Dann nehmen Sie mit mir Kontakt auf.

Von Jochen Mai

Man kann sich viel Arbeit mit seiner Bewerbung machen. Üblicherweise besteht die mindestens aus dem Anschreiben und dem Lebenslauf. Die meisten Bewerber widmen dabei ihre volle Aufmerksamkeit dem Anschreiben und lassen den (tabellarischen) Lebenslauf mehr oder weniger links liegen. Das sind ja nur so ein paar Stationen und Jahreszahlen, nicht wahr?

Falsch! Natürlich lässt sich der Lebenslauf schnell runtertippen – ob das Ergebnis dann jedoch einen Personaler überzeugt, steht auf einem anderen Blatt. Tatsächlich widmen Recruiter und Chefs in spe dem Lebenslauf viel Zeit. Hier offenbaren sich nicht nur der bisherige Werdegang oder etwaige Lücken, sondern auch so etwas wie ein roter Faden und damit auch die Zielstrebigkeit und Fokussierung eines Kandidaten.

Nun lässt sich darauf spekulieren, dass Personaler derlei Informationen selbstständig aus den Zwischenzeilen der Vita herauslesen – oder aber stößt sie subtil darauf und spart ihnen dabei obendrein noch Zeit.

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Social Media: Eingangstor zur Aufschieberitis oder echte Hilfe im Arbeitsalltag?

Beides. Instrumente sind, was sie sind: Hilfsmittel. Unser Umgang damit entscheidet, ob wir damit produktiver arbeiten können oder ob ein Instrument nur zum Zeitfresser wird.

Hier sind 5 Wege, wie Sie Social Media wie Twitter oder Facebook produktiv einsetzen können.

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Natürlich ist es am besten, wenn wir uns durch gar nichts unterbrechen lassen. Das ist aber häufig weder sinnvoll noch erwünscht.

Das gilt auch für E-Mails. Wir wollen halt E-Mails von gewissen Personen sofort sehen, weil E-Mails von diesen Personen meist wichtig sind.

Mit dem iPhone haben Sie eine geniale Möglichkeit, wie Sie sich situativ benachrichtigen lassen können. Ich zeige Ihnen wie.

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Unterbrechungen sind der größte Feind des produktiven Arbeitens. Wir brauchen regelmäßig Zeiten, an denen wir uns auf eine einzige Sache konzentrieren.

Weshalb das so ist und was das mit einer Säge zu tun hat, sehen Sie hier in einem Video.

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Produktives Arbeiten hat viel mit fokussiertem Arbeiten zu tun. Häufigster Zeitfresser im Zeitmanagement sind denn auch die sozialen Netzwerke wie Twitter oder Facebook.

Es geht also einerseits darum, das eigene Zeitmanagement nicht durch ständiges Switchen zu Twitter oder Facebook zu sabotieren. Aber es geht andererseits auch darum, im Netz sichtbar zu sein.

Umso wichtiger, wenigstens darauf zu achten, dass die Tweets und Statusmeldungen effektiv sind.

Wie? Das verrät eine schöne Infografik der Agentur Raka

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Kennen Sie die Quantified-Self-Bewegung? Deren Anhänger messen alles Mögliche über sich selbst.

Ein bisschen “Quantified Self” steck in vielen von uns: Schon nur, wenn Sie Ihr Gewicht regelmäßig notieren, tun Sie nämlich nichts anderes, als bestimme Daten über sich zu sammeln.

In diesem Artikel gebe ich Ihnen einen Einblick darin, was ich alles messe, weshalb ich das tue und wie Sie damit auch Ihr Zeitmanagement deutlich verbessern können.

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Ablenkungen und ständige Unterbrechungen sind Gift für jedes Zeitmanagement.

Dennoch können, sollen und wollen wir uns ja nicht abschotten. Es geht um eine gute Mischung zwischen Erreichbarkeit und stillen Zeiten.

Um diese Mischung zu finden, hilft Ihnen das EWA-Prinzip.
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Glaubt hier noch jemand, Multitasking würde funktionieren?

Meistens wissen wir, dass Multitasking eine Illusion ist. Zumal unzählige Studien beweisen, dass Multitasking zu deutlich mehr Fehlern und mehr Stress führt und schlussendlich mehr Zeit kostet, als wenn wir alles nach einander machen würden.

Trotzdem müssen wir häufig im Alltag schnell zwischen Aufgaben switchen. Mit dem Nachteil, uns zu verzetteln und nicht wirklich vorwärts zu kommen.

Um so wichtiger ist es, sich täglich und bewusst Zeit fürs Singletasking zu nehmen.

Wie? Lesen Sie einfach weiter.

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Kann man an einem vollen, unaufgeräumten, chaotischen Schreibtisch produktiv arbeiten? Oder muss der Schreibtisch leer oder mindestens aufgeräumt sein?

Ich glaube: Ja und ja.

Nein, das ist kein Widerspruch. Sondern die Fragen sind falsch gestellt.

Sehen Sie hier, welches die richtigen Fragen sind.
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